Коммерческая тайна и информация служебного характера
К коммерческим и служебным тайнам относится конфиденциальная информация, которая, в соответствии со статьей 139 гражданского кодекса Российской Федерации, имеет действительную или потенциальную коммерческую ценность в силу неизвестности ее третьим лицам, к ней нет свободного доступа на законном основании и обладатель информации принимает меры к охране ее конфиденциальности. Согласно статье 4 федерального закона "О коммерческой тайне" фирмы - обладатели тайн служебного характера вправе самостоятельно определять их перечень и состав.
Какие сведения не могут являться коммерческой тайной?
При этом следует учитывать, что согласно указу президента Российской Федерации "Об утверждении перечня сведений конфиденциального характера" ряд сведений не может быть отнесен к коммерческой тайне, даже если фирма мечтает их засекретить, например:
- о платежеспособности организации;
- о численности, составе работающих, о системе заработной платы, об условиях труда, в том числе об охране труда;
- о наличии свободных рабочих мест, о показателях производственного травматизма и профессиональной заболеваемости;
- о задолженности работодателей по выплате заработной платы и по иным социальным выплатам;
- о нарушении антимонопольного законодательства, несоблюдении безопасных условий труда, а также других нарушениях законодательства и размерах причиненного при этом ущерба.
Не составляют коммерческой тайны сведения об участии должностных лиц предприятия в:
- кооперативах,
- малых предприятиях,
- товариществах,
- акционерных обществах,
- объединениях и
- других организациях, занимающихся предпринимательской деятельностью и т.д.
|
Правовой метод защиты конфиденциальной информации. Существующее в нашей стране законодательство предусматривает:
- ответственность за компьютерные преступления,
- защиту авторских прав программистов,
- совершенствование:
-- уголовного и
-- гражданского ... |